土地開発・不動産事業の立ち上げフェーズに関わってみませんか？
2026年1月現在、総合職4名、設計・営業事務3名の体制で、事業の確立に向けて日々奮闘しています。立ち上げフェーズだからこそ、決められた業務だけでなく、自ら課題を見つけ、自ら考え、自ら行動できる方が活躍できる環境です。
『これまでの経験を活かして事業の立ち上げフェーズに挑戦してみたい！』
『事業立ち上げを成功させて、近い将来は部門を牽引するリーダーとして活躍したい…』
そんなキャリアを目指したいという意欲をお持ちの方のご参画、心よりお待ちしております。
総合職（管理職候補）
土地開発・不動産事業部門にて、土地の開発ニーズのあるお客様（製造業、物流業、商業店舗、等）を見つけ出し、土地探索～開発計画立案～行政手続き～開発実行まで全面的にサポートします。また、部門としての戦略策定、部門運営の構築、業務プロセスの整備等、事業としての基盤づくりも行います。
【営業業務】
※ 詳細は「職種紹介」参照
【部門業務】
【必須】
【歓迎】
期間の定めなし
正社員
試用期間有（原則3ヶ月）
※ 試用期間中の労働条件は本採用時と同様
有玉営業所（静岡県浜松市中央区有玉台1-9-11）
8:00～17:00（休憩1時間）
※ 1日の標準労働時間8時間
必要に応じて有り
ご経験と能力を考慮の上、決定いたします
年2回（7月・12月）
※ 上記2回に加えて年度末（7月末）に業績に応じた決算賞与あり
年1回（4月）
※ 人事考課の結果を考慮の上、決定いたします
完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始
※ 2024年の年間休日数は124日
年次有給休暇
※ 初年度入社6ヵ月経過後に10日付与（入社月に応じて付与日数変動あり）
役職手当
資格手当
家族手当
給食手当
時間外勤務手当
通勤手当
各種社会保険完備
退職金制度
ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）
資格取得支援制度 など
マイカー通勤可（従業員専用駐車場あり）
自転車通勤可
研修支援制度
出産・育児支援制度 など
60才定年制
※ 65才までの再雇用制度あり
屋内全面禁煙
※ 屋外に喫煙スペースあり
